BizHintが配信したメルマガで特に効果の高かったものを、毎週ご紹介します。
メルマガ制作だけでなく、ホワイトペーパーのテーマ選定としても、ぜひご参考ください！
集計対象期間：5/16〜22
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ランキング内の開封／クリック／CV（資料ダウンロード）の各スコアは、BizHintが独自に集計した相対スコアです。
同じ週に配信されたメルマガ全体を基準として、0〜100の数値で表しています。
各項目の数値が大きいほど、同じ週に配信された他のメルマガに比べて良好な結果であったと言えます。
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それでは早速ランキングを見ていきましょう。
■第1位■
| メルマガ件名 | 「ぬるま湯組織」とどう違う？心理的安全性3つの改善策 | ||||||
| 資料タイトル | あなたの組織は対応できている？「心理的安全性」を低下させる3つの問題 | ||||||
| 開封スコア | クリックスコア | CVスコア |
| 97.9 | 61.5 | 100 |
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■第2位■
| メルマガ件名 | 従業員の「メンタルヘルス不調」は誰のせい？ | ||||||
| 資料タイトル | 休職・離職を防ぐために「組織」と「個人」両軸での対策が必要な理由 | ||||||
| 開封スコア | クリックスコア | CVスコア |
| 92.8 | 100 | 60.1 |
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■第3位■
| メルマガ件名 | ダメ面接官は「最初に志望動機を聞く」 | ||||||
| 資料タイトル | ダメ面接官の10の習慣（１～10まで一括ダウンロード） | ||||||
| 開封スコア | クリックスコア | CVスコア |
| 93.9 | 61.6 | 75.7 |
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■第4位■
| メルマガ件名 | 社内に潜む「不活性人材」見極め方と活性化のコツ | ||||||
| 資料タイトル | 隠れ不活性人材_蔓延る前にやるべき対策 | ||||||
| 開封スコア | クリックスコア | CVスコア |
| 93.9 | 59.9 | 77.3 |
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■第5位■
| メルマガ件名 | 突然起こる従業員の「燃え尽き症候群」予防策 | ||||||
| 資料タイトル | 意欲ある従業員が突然なぜ？ 燃え尽き症候群予防マニュアル | ||||||
| 開封スコア | クリックスコア | CVスコア |
| 92.3 | 62.2 | 67.9 |
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ネガティブなワードを使った件名は、目を引きやすく高CVにつながります。今週は「ぬるま湯組織」「ダメ面接官」といったドキッとさせる件名に反響がありました。
また、「メンタルヘルス不調」や「燃え尽き症候群」のように、目に見えない従業員の変化を表すワードにも関心が寄せられています。新年度スタートから少し落ち着いたタイミングや、大型連休後などは、メンタルヘルスに不調をきたす従業員は少なくありません。
時季を踏まえたテーマほど、身近な課題での訴求が多くの人に注目されます。ターゲットの日頃の課題を想像してメルマガを制作しましょう。
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